Starkes Leadership gestalten!
Klarheit schaffen, Potenziale entfalten,
Zukunft gestalten.
IN A NUTSHELL
Mit Klarheit und Haltung führen!
Leadership Development I Teamentwicklung I Coaching
Was
Ich unterstütze Führungspersönlichkeiten und Organisationen dabei, mit starkem Leadership sinnvolle Zusammenarbeit, Kulturwandel und Zukunftsfähigkeit zu gestalten – klar, wirksam und auf Augenhöhe.
Wie
Wesentlich & wirksam: Ich identifiziere, was zählt – für klare Entscheidungen und gezielte Entwicklung.
Einfach & strategisch: Lösungen, die individuelle, organisationale und strategische Ebenen verbinden.
Echt & zukunftsgerichtet: Authentische Führung, die Vertrauen schafft und Wandel ermöglicht.
Für wen
Für Unternehmen, Organisationen und Verbände, die Führung neu denken. Für Menschen, die mit Haltung führen – engagiert, mutig und zukunftsorientiert. Ich begleite Executives, Führungskräfte und Teams bei ihren Herausforderungen. Young Professionals in ihrer Potenzialentfaltung und Karriereentwicklung. Als Sparringpartnerin stehe ich auch Personal- und Organisationsentwickler:innen mit einem klaren, strategischen Blick auf aktuelle Themen zur Seite. be
Klare Führung, die bewegt – für Vertrauen, Verantwortung und nachhaltigen Erfolg.
Mensch im Fokus
von Leadership
Angebote im Überblick
Führung, die Menschen stärkt
Führung muss Menschen aktiv einbinden und inspirieren. Denn nur, wer sich gehört, verstanden und wertgeschätzt fühlt, bringt sich ein – und trägt so maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Ich unterstütze Führungspersönlichkeiten, Teams und Organisationen dabei, ihre Entwicklungsherausforderungen zu meistern und Führung als kraftvollen Hebel für nachhaltigen Wandel zu nutzen.
Mit 15 Jahren Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und einer fundierten wissenschaftlichen Grundlage verstehe ich, worauf es ankommt – und entwickle individuelle Lösungen, die wirken.
Führung mit Klarheit, Haltung und Zukunftskompetenz
Gemeinsam stärken wir Führung, die Klarheit schafft, Beziehungen gestaltet und Zukunft möglich macht. In einer Zeit ständiger Veränderung brauchen Führungskräfte mehr als Methoden – sie brauchen eine starke innere Haltung. Denn wie wir einer Situation begegnen, entscheidet, wie wir sie gestalten.
Für angehende und erfahrene Führungskräfte, die Klarheit gewinnen, Verantwortung wirksam übernehmen und ihre Teams menschlich und strategisch durch Veränderung führen wollen.
In individuell konzeptionierten Modulen arbeiten die Teilnehmenden an ihrer inneren Haltung, stärken ihre Selbstwirksamkeit und entwickeln einen authentischen Führungsstil. Sie lernen, in komplexen Situationen das Wesentliche zu erkennen, gute Entscheidungen zu treffen und souverän zu handeln.
Für wen ist das Leadership Development geeignet?
Es richtet sich an Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte und Leitungsteams, die ihre Führung nachhaltig stärken und weiterentwickeln möchten – persönlich, strategisch und menschlich.
Es ist genau richtig für euch, wenn ihr
• eure Führung reflektieren und gezielt weiterentwickeln,
• strategisch & menschlich führen,
• eure Teams in Veränderung begleiten wollt.
Formate: Präsenz / Online
Zusammenarbeit, die trägt – auch in Veränderung
Alles wird komplexer und Anforderungen steigen rasant. Den Wandel gemeinsam zu gestalten und zukunftsfähig zu bleiben ist die große Herausforderung.
Ob bei der Einführung neuer Arbeitsmodelle, beim Aufbau von Vertrauen oder der Lösung von Spannungen: Ich begleite Teams auf dem Weg zu mehr Wirksamkeit und echter Kooperation. Dabei stehen nicht abstrakte Herausforderungen im Mittelpunkt sondern ich helfe euch, das Wesentliche hinter dem Problem zu sehen, den Gestaltungsraum vergrößern und in die Wirksamkeit zu kommen.
Wie mache ich das?
Sehen, was ist. Ich reduziere Komplexität und setze am Erleben von Teams und Führungskräften an. Dabei habe ich übergeordnete Strukturen und Prozesse gut im Blick. Von hier arbeiten wir weiter, ohne vorgefertigte Lösungen aber am Kern des Problems.
Mein Angebot
• Workshops & Trainings: Interaktiv, praxisnah, befähigend.
• Team-Coaching: Kultur stärken, Konflikte klären, Ziele gemeinsam erreichen.
• Facilitation & Konfliktmoderation: Struktur und Klarheit für komplexe Prozesse. Als zertifizierte Facilitatorin unterstütze ich Gruppen dabei, kreatives Potenzial und Wissen zu bündeln.
Individuelles Coaching für Führung, Klarheit und Wachstum
Du willst beruflich wachsen, deine Führung reflektieren oder spürst, dass mehr in dir steckt? Coaching ist ein kraftvolles Werkzeug, um dich selbst (und andere) besser zu verstehen, innere Klarheit zu gewinnen und stimmige Entscheidungen zu treffen.
Ich begleite Führungskräfte & Executives, Young Professionals, Selbstständige & Gründer:innen dabei, ihren individuellen Weg bewusst und wirksam zu gestalten. Mit psychologischem Tiefgang, systemischem Blick und einem klaren Fokus auf Selbstwirksamkeit
Themen im Coaching:
- Persönlichkeitsentwicklung & Selbstführung
- Umgang mit Druck, Unsicherheiten & inneren Konflikten
- Positionierung & Karrieregestaltung
- Entscheidungsfindung & Prioritätensetzung
- Selbstvertrauen & Präsenz als Führungskraft
„Coaching mit mir bedeutet: Raum für Reflexion, eine klare Struktur für deinen Weg – und eine professionelle Begleitung, die dich bestärkt, fordert und inspiriert.“
Frauen in Karriere und Leadership stärken und Führung selbstwirksam gestalten.
Vielfältige (Führungs-)Teams und Frauen in Führung sind Erfolgsfaktoren für die Zukunft. Die Herausforderung liegt darin, eine Unternehmenskultur zu gestalten, in der sich alle einbringen wollen und können und die die Karrierehindernisse von Frauen mitdenkt. Mit Superheldinnen Coaching begleite ich seit Jahren Unternehmen, wie weibliche (Nachwuchs-) Führungskräfte dabei, Potenziale zu entwickeln und karrierefördernde Angebote durchzuführen.
Meine Angebote nehmen die Bedarfe meiner Kund:innen ganzheitlich in den Blick, vermitteln Leadership Kompetenzen und sensibilisieren für einen Leadershipansatz, der alle mitnimmt.
Mein Angebot
- „Create your Career“ Karriere- und Leadership Programm für Frauen
- Mentoring & Coaching für Frauen in Führung
- Coachinggruppe für Frauen in Führung (feste Gruppe mit regelmäßigen Terminen)
- Strategische Beratung für HR und OE
- Angebote für unternehmensinterne Frauennetzwerke und Mentoringprogramme
Studien zeigen: Inklusive Führung ist ein messbarer Erfolgsfaktor für Innovation, Performance und Engagement. Unternehmen mit mehr Frauen in Führung sind erfolgreicher.
„Mit mir zu arbeiten bedeutet: Gemeinsam erkennen, was wirklich zählt – und es in den größeren Zusammenhang stellen. Für Lösungen, die wirken. Und die weit über das Individuum hinaus Veränderung ermöglichen.“
In bester Gesellschaft
Impulse die bewegen – Räume die verbinden
Vorträge, Moderationen & Events
Inspirierende Vorträge, lebendige Event-Moderationen und interaktive Workshops – in meinen Formaten geht es um mehr als nur Wissenstransfer. Ich schaffe Räume für echten Austausch, in denen Menschen sich begegnen, wachsen und gemeinsam neue Perspektiven entwickeln.
Mit viel Gespür für Menschen, Themen und Dynamiken verbinde ich inhaltliche Tiefe mit klarer Struktur und psychologischer Sicherheit. Ob auf der Bühne, im Workshopraum oder bei einem meiner eigenen Events wie „Connect & Grow“: Ich gestalte Formate, die berühren, zum Denken anregen und echte Veränderung anstoßen.
Meine Themen reichen von moderner Führung, nachhaltiger Transformation und Female Leadership bis hin zu Gestaltung und Zusammenarbeit der Zukunft. Dabei stehen die Menschen immer im Mittelpunkt – mit ihren Fragen, Stärken und Potenzialen.
Du planst ein Event oder suchst eine erfahrene Moderatorin mit Haltung und Herz? Ich freue mich auf deine Anfrage.
Starke Menschen
Starkes Leadership
Starke Unternehmen
Starke Zukunft
CONNECT & GROW: Souverän verhandeln
Workshop, Impuls- & Netzwerkveranstaltung
29. April 2025 | 18:30 Uhr | NATIVES Bielefeld
Souveränes Verhandeln ist eine Schlüsselkompetenz für Sichtbarkeit, Selbstbestimmung und wirtschaftlichen Erfolg – insbesondere für Frauen. In diesem interaktiven Format lernst du , wie du Ziele klar kommunizieren und auf Augenhöhe verhandeln kannst – mit innerer Klarheit, Strategie und Selbstvertrauen.
Zielgruppe: Führungsfrauen, Young Professionals, Selbstständige, Gründerinnen
CONNECT & GROW: KI verstehen – Zukunft gestalten
Workshop, Impuls- & Netzwerkveranstaltung
28. November 2024 | 18:30 Uhr | NATIVES Bielefeld
KI ist weit mehr als Tools. In diesem inspirierenden Abendformat haben wir uns gefragt: Wie kann künstliche Intelligenz unsere Arbeitswelt sinnvoll ergänzen – und wie wollen wir sie mitgestalten? Mit den Expertinnen Ify Azike (aelai) und Dr. Julia Fröhlich (HARTING) haben wir technische Einblicke, ethische Fragestellungen und praktische Tipps verknüpft – verständlich und empowernd.
Zielgruppe: Zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte, Changemaker:innen, Interessierte
FEMWORX Career Congress: Nachhaltige Entscheidungen treffen
Workshop bei der Hannover Messe 2024
26. April 2024 | 14:00–15:00 Uhr | Hannover
Wie treffen wir Entscheidungen, die wirklich zu uns passen – beruflich wie persönlich? In diesem Workshop auf dem FEMWORX-Karriere-Kongress zeige ich, wie Führungskräfte und Talente durch Werteorientierung, Reflexion und innere Klarheit gute Entscheidungen treffen – nachhaltig und stimmig.
Zielgruppe: Frauen in technischen Berufen, Führungskräfte, HR
CONNECT & GROW: Wie wollen wir führen?
Panel-Talk & Dialogabend zur Zukunft von Leadership, Netzwerkveranstaltung
21. März 2024 | 18:30 Uhr | NATIVES Bielefeld
Was braucht Führung heute – und morgen? In diesem inspirierenden Panel-Talk bin ich mit drei Führungsfrauen aus unterschiedlichen Branchen ins Gespräch gekommen und habe ihre Perspektiven auf moderne Führung sichtbar gemacht. Im Fokus: Authentizität, Verantwortung, Sinn und Zusammenarbeit. Moderiert von mir mit viel Raum für persönlichen Austausch.
Panelgäste: Manuela Tomaschko (Delius Group), Yasemin Kesti (JoBooking), Janna Villatoro (H&T Feinkost, Kumaio Selecto)
Nachhaltige Entscheidungen treffen mit Business Coaching
Online-Workshop
Januar 2023 I Verein Deutscher Ingenieure (VDI), OWL
Zielgruppe: Frauen im Ingenieurberuf
Panel-Moderation: Frauen und Gründung – Erfolgsfaktor Sichtbarkeit
IHK Ostwestfalen-Lippe & Kompetenzzentrum Frau und Beruf
9. April 2025 | 17 Uhr | Volksbank Bielefeld
Mit den Unternehmerinnen Jessie Woelke, Mia Feldmann und Minever Zevker.
Keynote: Erfolgsfaktor Selbstwirksamkeit
IHK Ostwestfalen-Lippe
8. März 2024 | 15–17 Uhr | NATIVES Bielefeld
Wie du deine Unternehmerinnenreise selbstbestimmt und kraftvoll gestaltest
Vortrag: Frauen und Karriere – Warum es keine Frauenförderung, sondern ein neues Mindset braucht
Fachnetzwerk für Frauen in Führung, Kreis Gütersloh
15. August 2023 | Online
Impuls: Meet an Entrepreneur
Vortragsreihe Wirtschaftswissenschaften, Universität Bielefeld
20. Juni 2023
Vortrag: Frauen und Karriere – Warum Diversität alternativlos ist
Soroptimistinnen Club Bielefeld
19. Januar 2023 | Brackweder Hof
Karriere und Führung
selbstwirksam gestalten
Coaching, Programme und Veranstaltungen für Frauen
Create your Career
5-wöchiges Coachingprogramm für Frauen, die ihre Karriere und Führung souverän und selbstwirksam gestalten wollen. Create your Career fördert Klarheit, stärkt deine Selbstwirksamkeit und unterstützt dich dabei, deine berufliche Rolle selbstbewusst zu gestalten. Finde deinen persönlichen Stil im Job und in der Führung. .
Coaching & Mentoring
Berufliche Herausforderungen meistern und Veränderung nachhaltig gestalten. Gemeinsam richten wir den Blick auf das Wesentliche und erarbeiten klare, praxisnahe Strategien, um in jeder Phase des Wandels gute Entscheidungen zu treffen und die Weichen für nachhaltiges Wachstum zu stellen. Coaching ist eine sinnvolle Investition für weibliche Führungskräfte und starke Unternehmen.
Connect & Grow
Sorgfältig kuratierte Themen und Inhalte zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung. In einer Mischung aus Workshop und Netzwerkveranstaltung gibt die Veranstaltung Wachstumsimpulse und schafft Verbindungen und Austausch auf Augenhöhe. Connect & Grow schafft geschützte Räume und ein nachhaltiges Netzwerk.
Partner & Projekte
Gemeinsam Zukunft gestalten
In Kooperation mit einem engagierten Netzwerk aus Unternehmen, Bildungseinrichtungen und Expert:innen arbeiten wir an einer Arbeitswelt, die Menschen in ihrer Wirksamkeit stärkt, nachhaltige Entwicklung vorantreibt und zukunftsweisende Führung fördert.
Die Projekte verbinden Exzellenzsicherung mit Innovationskraft – für lebendige Organisationen, inspirierende Lernkulturen und nachhaltigen Impact.
Professional Business Coaching
In Kooperation mit der Dimension21 GmbH bietet die Universität Bielefeld den weiterbildenden Studiengang Professional Business Coaching an. Das Studium richtet sich an Führungskräfte, Personalentwickler:innen, Coaches sowie Berater:innen, die ihre eigene Beratungskompetenz und Persönlichkeit weiterentwickeln wollen. Als Dozentin begleite ich den Studiengang.
Weiterbildung Leadership & Coaching
Phenomenological Leadership und Coaching fokussiert sich auf Wesentliche Entscheidungen für eine nachhaltige und sinnstiftende Zukunft in Organisationen. Die Existenziell-Systemische Weiterbildung richtet sich an Führungskräfte im Top- und mittleren Management, Personalentwickler:innen, Coaches sowie Berater:innen, die ihre eigene Beratungskompetenz und Persönlichkeit weiterentwickeln wollen. Ab November 2025 begleite ich die Weiterbildung als Trainerin in Berlin.
#SelbstWIRksamkeit stärken
In Kooperation mit meinen Netzwerkpartnern Connecting Humans oHG und erfahrenen Beraterinnen entwickeln wir derzeit ein Coaching- und Lernprogramm zur Stärkung von Selbstwirksamkeit. Programmlaunch Herbst 2025.
„Wege entstehen dadurch,
dass man sie geht.“
– Franz Kafka –
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Nathalie Emas
Menschen stärken. Wandel gestalten. Wirkung entfalten.
Als Coach, Beraterin und Trainerin arbeite ich an der Schnittstelle von wissenschaftlicher Fundierung, langjähriger Praxiserfahrung und einem feinen Gespür für das, was Menschen und Organisationen wirklich bewegt.
Ich bin überzeugt: Erfolg entsteht dort, wo Klarheit, Vertrauen und Umsetzungskraft aufeinandertreffen. Mit Leidenschaft begleite ich Führungskräfte, Teams und Unternehmen dabei, ihren Weg wirksam, sinnvoll und zukunftsfähig zu gestalten.
Veränderung braucht Mut und Raum für Entwicklung. Konflikte, Zweifel und Unsicherheiten gehören dazu – und bergen gleichzeitig enormes Potenzial. Genau hier setze ich an: Ich unterstütze dabei, Klarheit zu gewinnen, Potenziale zu entfalten und Räume für echten Dialog und persönliche Weiterentwicklung zu schaffen.
Ein besonderes Anliegen ist mir die Stärkung von Frauen in Führungsrollen. Sie in ihrer Selbstwirksamkeit zu unterstützen und sichtbar zu machen, ist für mich eine zentrale Gestaltungsaufgabe für eine diverse und innovative Arbeitswelt.
Was mich antreibt? Die Freude daran, Menschen zu ermutigen, Veränderung mitzugestalten und gemeinsam eine Arbeitswelt zu schaffen, die von Präsenz, Offenheit und Wertschätzung geprägt ist – und in der das Wesentliche zählt.